快手短视频:百度直播吧 百度孙笑川吧被指有大量侮辱女性帖文,贴吧:全面清查

小编 46 0

百度孙笑川吧被指有大量侮辱女性帖文,贴吧:全面清查

近日,有视频博主称,百度孙笑川贴吧内有大量侮辱女性的帖文,引发网友关注。

“如果不是他,我根本不知道,世界上有这样一个男性的贴吧,在进行一场辱女盛宴。”该博主称,吧内有很多从其他社交平台搬运的女性照片,在评论区里,有人肆意地评论、侮辱或攻击。

快手短视频:百度直播吧 百度孙笑川吧被指有大量侮辱女性帖文,贴吧:全面清查

抖音博主爆料称百度孙笑川吧存在大量辱女言论

3月23日,澎湃新闻(www.thepaper.cn)联系上在该贴吧内被侮辱的一位受害者小文(化名)。小文称,3月21日晚,有小红书用户通过小红书平台私信问她有没有在百度孙笑川吧内发过照片。

经该用户提醒,小文发现,她于2月28日发在小红书上的一张自拍图被陌生男子盗图发在百度“孙笑川”吧内进行言语侮辱。

小文说,贴吧里的言论不堪入目,此外3月21日之后,还有贴吧网友追溯到小红书平台,私信辱骂她。小文称,这些带有色情内容的辱骂整整持续了一天。经过溯源,她发现,将她小红书照片发在“孙笑川”吧进行言语侮辱的人叫吴某某。不过,小文称,吴某某“现在已经注销了百度贴吧的账号”。

对此,澎湃新闻注意到,3月23日,百度贴吧官方认证账号“贴吧阿Sir”在“孙笑川”吧发布公告称,近期收到网民举报,反映吧内有用户发布侮辱他人、恶意攻击的信息,传播违规有害内容,不仅严重影响了吧内正常交流氛围,更触犯了《中华人民共和国网络安全法》。为依法严厉打击利用互联网制造传播不良信息行为,贴吧开展了“孙笑川吧”不良信息整顿工作,全面清查吧内侮辱谩骂、恶意攻击、不实言论等信息。

快手短视频:百度直播吧 百度孙笑川吧被指有大量侮辱女性帖文,贴吧:全面清查

贴吧回应

该公告落款署名为百度贴吧。公告还强调,贴吧属于网络公共空间,营造绿色、健康、合法的网络环境离不开每一位吧友的支持,贴吧再次强调,将持续打击不良信息的行为。同时贴吧也积极欢迎大家举报和监督违法违规信息。

同日,百度公众沟通部一位工作人员称,贴吧目前已经开展平台自查清理活动,“这种我们已经在处理了。”

资料显示,孙笑川是一名主播,曾因在直播中与网友、邻居互骂而走红。“孙笑川吧”则是以网络主播孙笑川的名字命名的虚拟网络社区。

百度美女副总裁哭死!让百度蒸发60亿,出身被扒,或地位不保

事件经过

2023年5月,一名自称是百度公司副总裁的女子在直播中痛哭控诉,引发了广泛关注和争议。根据当时的报道,这名女子自称叫"小小梦魇",负责百度直播业务。在直播中,她情绪失控,哭诉自己在公司内部遭到了高层的打压和不公正对待。

更令人震惊的是,她在直播中还透露了自己的出身背景,声称自己是某个权贵家庭的后代,因此在百度内部应该受到优待,而不是被这样对待。她的做法导致百度公司当天的股价大跌,市值一度蒸发约60亿元人民币。

快手短视频:百度直播吧 百度孙笑川吧被指有大量侮辱女性帖文,贴吧:全面清查

事件曝光后,百度公司迅速做出回应,否认公司内部有"小小梦魇"这号人,也否认高层对任何员工有过不当行为。百度方面表示,这是一起严重的虚假宣传和造谣行为,已经报警处理。

事件影响

这一事件无疑给百度公司带来了巨大的负面影响。作为一家知名的互联网公司,百度一直努力树立良好的企业形象和公众信任度。这起事件严重损害了百度的声誉和公信力,让外界对百度内部管理产生了质疑。

快手短视频:百度直播吧 百度孙笑川吧被指有大量侮辱女性帖文,贴吧:全面清查

投资者对百度的信心也受到了冲击。股价的大跌反映出,投资者对百度未来发展前景的担忧。如果一家公司内部管理混乱,员工可以随意造谣,那么这家公司的发展就很难获得投资者的信任和支持。

这一事件也引发了人们对互联网公司内部管理的反思。互联网公司作为新兴行业,内部管理制度和员工权益保护机制还有待完善。这起事件暴露出,互联网公司在员工身份核查、权限管控等方面存在漏洞,需要加强管理。

快手短视频:百度直播吧 百度孙笑川吧被指有大量侮辱女性帖文,贴吧:全面清查

反思与建议

面对这一事件,我们需要反思互联网公司内部管理中存在的不足,并提出改进建议。

互联网公司需要加强员工身份核查和权限管控。在这起事件中,一名"假冒副总裁"的人员就能够在直播平台上造成如此大的影响,说明公司对员工身份的核查和权限管控存在严重漏洞。公司应该建立完善的员工身份验证机制,对员工的权限进行严格管控,防止此类事件再次发生

快手短视频:百度直播吧 百度孙笑川吧被指有大量侮辱女性帖文,贴吧:全面清查

互联网公司需要重视员工权益保护。虽然这起事件最终是一起造谣行为,但它也反映出,互联网公司内部可能存在对员工不公平对待的情况。公司应该建立完善的申诉机制,让员工能够畅所欲言,维护自身合法权益。公司也应该加强对员工的人文关怀,营造良好的工作氛围,提高员工的归属感和认同感。

第三,互联网公司需要完善内部管理制度 。这起事件暴露出,互联网公司在内部管理方面还存在不足。公司应该借鉴传统行业的管理经验,建立健全的内部管理制度,明确各级员工的职责和权限,规范工作流程,提高管理效率。

快手短视频:百度直播吧 百度孙笑川吧被指有大量侮辱女性帖文,贴吧:全面清查