私企老板玩弄女下属私企老板喜欢睡女员工吗_大家觉得张雨婷事件处理结果是什么?

小编 55 0

大家觉得张雨婷事件处理结果是什么?

这个案子唯一可以被抓起来的,可能就是绿地高管了,因为他涉嫌职务侵占。

绿地高管陈军,不但把房子卖绿了,还把史某人的帽子戴绿了。

当然绿也是需要付出代价的,第一个身败名裂,第二个就是被开除,第三个就是面临被绿地起诉。

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绿地在这件事出了之后,立刻就对绿地高管陈军进行了调查。

有意思的是,此事件肯定对绿地集团也造成了影响,所以绿地急忙澄清陈军非高管,而是下属集团的销售。

张雨婷一段时间将生活在舆论之下,孩子有可能被无辜牵连

网络其实也是善于忘记的,从前段时间的高管性侵养女案,到后来罗志祥出轨,又到近日后妈毒打继女等等。

网络的热度可能只能持续一段时间,下一时间段,又被其他的热门新闻所代替。

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也许随着遗忘,她也渐渐的忘掉了曾经的一切,但是肚子里的孩子有可能成为此次事件的受害者。

举报人史睿生

经历过这件事情后,这个男人还会相信爱情吗?

相恋四年,彼此的感情还是比不过一个秃头,且并不年轻的大叔。也许他的心里是翻滚的,要不然他不会愤怒到把心中的痛,曝光于大众面前。

其实看起来他是要毁掉别人,可是他又何尝没有毁掉自己。

在这场撕扯中,他受到的伤害,也是刻骨铭心的,要不然他怎么能把这种“丑事”公布于众。

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看起来是赢家的史睿生,何尝没有在这场感情里失败?

这段狗血剧情,没有赢家,三人之间,都将各自承担后果。

没有最好的结果,注定是三败俱伤。

从史睿生公开发文举报妻子张雨婷婚内出轨绿地高管陈军的时刻起,这件事情就如一匹脱缰的野马,已经不受任何人的控制了。

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绿地是国有企业,如今下属的京津冀事业部营销管理部总经理被举报有不正当男女关系及经济违纪问题,那这件事一定会被调查并有一个结果。

这件事之所以出现鱼死网破的局面,说明双方前期的沟通协商没有达成一致,就如花花董花花喊话张大奕一样,应该都是一种无奈的选择。

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如今窗户纸已经捅破,无论家丑还是公司丑闻都已经公之于天下,如同一支离弦之箭,到底飞向何方要看绿地的处理结果,但大概走向和结局已经明朗。

如果男主举报属实,也就是女方所说的都是真的,首先要查陈军所谓的9000万的财富和资产来源是否合法,是否有灰色不正当收入,如果问题存在那可能等待他的就是牢狱之灾。

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当然还存在一种情况,就是绿地大事化小小事化了,将其开除或者降职处分,即使这样,陈军的名声已经臭了,事业基本毁了。

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张雨婷的结果就是鸡飞蛋打,自己被公司开除,情夫倒霉,豪门梦破碎,

同时失去了对他好的海外精英丈夫,最终名声臭大街,未来隐姓埋名远走他乡,就是可怜了未来的接盘侠了。

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这里面最让人同情的就是史睿生,遭遇最爱的妻子背叛,

不仅收获了一片绿油油的草原,还要与拜金女进行周旋取证,要追踪举报事件的进展和结果,

而且要承受家丑外扬的痛苦,这种打击和折磨是难以想象的。

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希望他早日走出阴影,未来找个踏实过日子的好姑娘相伴一生吧。

个人预测结果为:

1、陈军和张雨婷均被绿地集团开除。

2、绿地集团调查陈军是否有滥用职权,违规违纪违法行为,毕竟这是一家大型国有企业,必须要调查清楚。

3、张雨婷和丈夫离婚(估计这样了,也没法过下去了)。

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4、陈军和张雨婷结婚。毕竟有孩子了,两个人为了孩子而结婚。

5、时间久了,陈军和张雨婷离婚。两个人根本就没有真爱,就是一个图财,一个图色而已,都不是啥好人,最终也不可能走在一起。

6、陈军和张雨婷最终同样会离婚,两个既然不是啥好人,也会反咬一口,继续闹得满城风雨。

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7、受到伤害的,最终是两个人的孩子(目前张雨婷怀孕2个月),孩子可能都不要,给双方父母抚养,给父母增加负担。

8、陈军继续欺骗小女孩,而张雨婷继续找接盘侠。

父亲涉嫌强奸,被对方老公报案,面临牢狱之灾,还在读大学的子女该怎么做?

面临这种情况,相信在第一时间会让人惊讶,平时熟悉的人原来是这个德性,正常人都会难以接受。

对在读大学生影响肯定不小,强奸属刑事犯罪,最后判刑是少不了的,这让子女贴上强奸犯子女的标签。直接影响子女与其他人交往的心态和自信心,也可能看到一些异样的眼光,听到怪怪的话语,自己多疑对这些是很敏感的。

面对现实吧,问题出了,学会调整心态,鼓励父亲坦白交待,用表现缩短刑期,争取早日过上正常人生活。子女不要太过自卑,那是父亲自己犯的事,和子女毫无关系,阳光向上过好正常的校园生活!

这对于子女的确有非常大的影响,如果真的判刑,估计以后子女的就业方向都将要改变,公务员就不要想了,以后包括参军、当律师都不行。最好就是现在好好学习,以后找个好点的私企上班。

此类性犯罪最为国人所不齿,常言道:万恶淫为首,而且还是这类事中的犯罪行为,就更为严重了。

但事情也不是没有一点转机,因为是对方老公报案,这就可能存在两种情况,第一种是你父亲的确犯罪了,这没什么好说的,只能认罪伏法,好好改造。第二种是你父亲虽然和他人有不正当男女关系,但并没有犯罪,只是涉及道德问题,而不是犯罪。可能是由于奸情败露,对方老公气不过,才愤而报案,女方不想离婚就只能说是强奸了。不过如果有证据能够证明两个人是自愿发生关系,就不会认定是犯罪。这包括你父亲平时是否与对方相识,是否有很多人知道的,所谓不一般的关系。通过直接证据和旁证就可以佐证你父亲是否是清白的。

要面对这一切,对于一个孩子来说实在是太难了。可能以后你会受到很多歧视和不公,别人可能会议论你是强奸犯的孩子,无论你是男是女都会有很大压力,但一定要坚强,毕竟犯罪的不是你,从某种角度来说你也是犯罪的间接受害者,但没有办法,你无法选择你的父母,只能选择自己的人生,好好学习,走远点,也许伤害会少一些。

时也命也。目前政策,这种情况于子女前程影响很大,入伍,提干,升职,据说现在货款都查这个。但对已入学的学生学业影响有限,不管怎样,先完成好学业,就是将来自谋职业也必须先学好本领。

阿里女员工事件真相到底是什么?

其实也很好理解,就是当一个人权利很大,财富很多的时候,会有欺凌弱者的满足感,这就是很多领导喜欢指挥别人的原因,只是是编制内不敢过火,而在私企,自己可能就是一个土皇帝

根据警情通报,现在有很多疑点,我们来大胆假设一下。当然属于一家之言,只是猜测,如与事实不符,以最终警方的通报为准。

阿里女周某主要负责对接华联,为了拿下该单子,于是与华联负责人张某有了关系。

而张某要求其在7月进行签约,于是周某与其上司王某一起到山东进行签约。因为前期的一些铺垫,签约非常顺利,王某就提议大家一起吃饭庆祝。

酒桌上七两酒下肚,张某与周某在一个密闭空间发生了一些事情。

而后由其上司王某与华联一女职工一起送周某到酒店。本来周某都已经准备回去,但是,周某丈夫比较担心其妻子,于是让阿里其他女员工与王某联系,确认其妻子周某的情况。

于是王某只能在返回周某房间,但因为喝了酒见色起意,于是发生了一些不可描述的事情。这里周某是否清醒,还尚存疑。因为据酒店方称是因为经过周某同意之后,才给王某重新办理了房间房卡。

而后王某离开,等到第二天早上七点钟,张某与周某联系,周某告诉张某房间号,于是张某携带避孕套到达周某房间。

两人在早上发生了不可描述的事情,张某拿走了周某的内裤,留下了开封的避孕套,之后周某退房,等清洁完毕之后再行报警。

整个来看,周某很大可能是为了搞掉其上司顺利上位。

而与张某之间的情感,可能是因为与华联顺利签约的原因。

以上内容仅属猜测,最终以警方调查为准。。

此刻我怀着最大的善意,去猜测可能的真相,结合女方周某自述,济南市公安局通报和部分网友的推测,按照正常逻辑思维,大致理顺事情的原委,请听我娓娓道来。

7月27日周某酒席上喝醉了,已经醉到连自己的房间号就记不得了,模模糊糊间只记得有人在酒店猥亵自己,确不知道是哪位男士。

7月27日晚,上司王某文补办房卡,需要前台电话确认,周某已经意识模糊了,而此刻前台与之前第一次送周某时的前台已经不是同一个人,没有察觉到周某醉酒,补办房卡,因此周某控诉亚朵酒店违规。

7月28日早,周某醒来后意识已经清醒,知道自己昨晚在酒店被猥亵,却不能判断是哪位男士所为,电话通知客户张某到房间只是套一下话,结果张某以为周某对自己有意,携带了避孕套。

7月28日7点59分至9点35分,周某套话得知,昨晚不是张某送自己回来,是上司王某文送自己回酒店,因此锁定昨晚在酒店猥亵自己的目标,于是周某7月28日第一次报警,只指认上司王某文猥亵自己,并未指认张某酒席上猥亵自己。

期间,张某猥亵周某,并未发生强奸,周某的内裤上留下张某的体液,因此张某离去时带走内裤,却并未带走尚未开封避孕套。

张某走后,周某觉得早上主动约张某一事说不清楚,一旦曝光需要背负社会舆论的恶意,因此在自述文中,两次报警中均为提起此事;周某第一时间通知丈夫,并报警要求调取监控说明周某并不是向张某投怀送抱。

第一次报警指认王某文在酒店猥亵,王某文被带走调查后放出,期间周某搜集证据,得不到阿里集团回应后,在单位发传单求助,直到搜集到最新证据,鼓起勇气在8月4日第二次报警指认张某在酒席中猥亵,但没有提到7月28日早上约张某见面,恐怕授人以柄。

最终警方通过调查,发现张某于7月28日早上于酒店猥亵周某,真相大白,犯罪嫌疑人王某文、张某因涉嫌强制猥亵罪,被济南市公安局依法采取刑事措施。

以上猜测,仅供参考,我本着最大的善意,站在中立的角度去揣测,并虚心接受各位网友的指正,希望能抛砖引玉,期望在评论区看到各位的高见!